Stratégies d’innovation adaptées à un monde en mutation.
L’Innovation Systémique offre aux organisations ce qu’il faut pour explorer et développer des innovations alternatives pour faire face à l’avenir de nos entreprises et organisations. Alors que cette pandémie nous oblige tous à voir nos vies et notre société sous un jour différent, cette formation invite aux entreprises à découvrir de possibles futurs alternatifs.
Dans cette introduction à l’innovation systémique, le participant est invité à explorer dans une posture d’ouverture et de façon interdisciplinaire l’Innovation Systémique.
Les objectifs
- Approfondir la compréhension de la systémique. Se familiariser avec ce phénomène complexe, « non linéaire » ou d’émergence et non prédictif, et savoir l’identifier dans les organisations.
- Savoir identifier et analyser les bénéfices qu’apporte cet approche à l’entreprise et aux parties prenantes.
- Éclairer les liens entre différentes disciplines pour mieux repérer et agir sur les opportunités d’innover.
- Comprendre les enjeux clés, principalement liés à nos ressources et donc à notre Terre (et sa stabilité climatique), et explorer leurs conséquences et relations pour l’entreprise.
- Transposer et mettre en pratique ces acquis dans l’entreprise ou son environnement industriel.
- Manifester des capacités de créativité pour ouvrir les champs du possible pour une vision alternative.
« Aucun problème ne peut être résolu sans changer le niveau de conscience qui l’a engendré. » – Albert Einstein
Les points forts
- L’amont – la formation commence dès l’inscription, par une vidéo et par un questionnaire d’autodiagnostic. C’est une invitation à commencer à s’ouvrir aux champs des possibles.
- L’aval – la mise en œuvre du plan d’action identifié pendant la formation.
- Les bases de cette formation sont une combinaison du savoir-faire et de l’expérience de Camila AMAYA-CASTRO dans les domaines du manufacturing, de l’innovation, des organisations apprenantes, de la stratégie, du biomimétisme et de la Science systémique.
- Cette formation reprend les méthodes de l’organisation apprenante et l’intelligence collective, avec un travail à la fois collectif et personnel, qui combine des modalités d’enseignement diverses : co-création, créativité, émergence et concrétisation, accompagnées par des études de cas concrètes et inédites.
Les participants
Vous êtes cadre supérieur, dirigeant, responsable innovation, responsable qualité, DRH ou consultant. Vous travaillez dans le Secteur privé, public ou associatif.
Nombre de participants : minimum 4, maximum 12.
Pré-requis : cette formation ne nécessite pas de pré-requis.
Le programme
La formation s’articule sur une alternance d’apports théoriques et de pratiques :
1/ L’ouverture – poser les bases Exploration collective 2/ Approfondir les notions de complexité, l’émergence, la systémique Le dialogue, le storytelling 3/ Découvrir des visions alternatives pour innover – le champ des possibles Visualisation, modèles mentaux 4/ «Mettre la main à la pâte» : mise en œuvre des histoires ou du concret Co-création, vision partagée
La formation se conclut avec la préparation d’un plan d’action professionnel et personnel. La documentation sera remise aux participants.
Notre expertise
Camila AMAYA-CASTRO a conçu et anime cette formation qui se nourrit des travaux d’experts mondialement connus. Son écosystème professionnel inclus entre autres
- Prof. Humberto Maturana – biologiste et philosophe, inventeur du concept autopoïèse (avec Francisco Varela).
- Prof. Peter Senge – auteur de « La cinquième discipline »
- Prof. Gunter Pauli – créateur de « l’économie bleue »
- Prof. Fritjof Capra – auteur de « A Systems View of Life »
- Prof. Luigi Bistagnino – leader du « Systemic Design »
Retour d’expérience
De telles rencontres sont génératrices d’une grande profondeur de réflexion et de raisonnement…
Information pratique
Formation en ligne zoom
Consiste des parties suivantes :
- 3 séances de groupe – total 6 heures
- Une plateforme d’échange en ligne
- Une séance de 1,5 heures d’accompagnement individuel
Tarif : 700 € HT forfait
Formation présentiel Paris (Autres lieux possible sur demande.)
- 1 jour (7 h présentiel)
Tarif : 700 € HT forfait
Offres exclusives s’appliquent. Contactez-nous.
Organisme de formation certifié Qualiopi
Modalités
Option inter-entreprise : Cette formation peut être délivrée en intra.
Autres options : Cette formation peut aussi être suivi d’un accompagnement personnel pour le/la dirigeant.e dans son processus de concrétisation.
Contactez-nous pour plus d’informations.